Te damos la oportunidad para que te sumes a nuestro equipo de trabajo para que te desempeñes como Recruiter free lance. Lugar de trabajo: remoto Reporta: Founder

Sus principales responsabilidades son:

·       Ser responsable por los procesos de Atracción de Talentos.

·       Publicar Oportunidades laborales en portales de empleo, Universidades, Redes Sociales y pagina web consultora.

·       Realizar entrevistas telefónicas y presenciales.

·       Preparar informes de entrevistas.

Los requisitos para cubrir la posición son:

·       Formación Universitaria: Administración de Empresas y/o Recursos Humanos y/o afin.  Nivel mínimo: graduado

·       Experiencia laboral en posiciones similares. Nivel mínimo 3 años

Se valorarán competencias profesionales tales como:

·       Organización, planificación y seguimiento de tareas

·       Excelentes relaciones interpersonales y comunicación

·       Autonomia

·       Orientacion de servicio

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