Planifica, organiza y controla al equipo de vendedores en lineamiento con los objetivos establecidos por la compañía.

Coordinación y seguimiento de los patrones comerciales definidos para el cumplimiento de objetivo establecido.

Comunicación, ejecución y seguimiento de dinámicas comerciales

Control, evaluación y seguimiento de labores de vendedor y relevos generales.

Responsabilidad, honestidad y predisposición.

Ser paciente, pero a la vez contar con el temple necesario para dar ejecución a lineamiento establecidos.

Flexibilidad de adaptación. Facilidad para trabajar en equipo

Estar actualizado con la realidad del mercado.

Buena comunicación y manejo interpersonal: clientes, vendedores a cargo, resto de la estructura

Presentación adecuada.

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